Mach den ersten Schritt!
Keine passende Stelle gefunden? Du bist daran interessiert bei uns zu arbeiten? Tritt mit uns in Kontakt, damit wir dich bei zukünftigen Stellenvergaben berücksichtigen können.
Initiativbewerbung
Das erwartet Dich:
- Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und offen kommuniziert
- Kolleg*innen, die ihr Wissen teilen und ein Umfeld, in dem Du Fragen stellen darfst und in dem Deine Meinung zählt
- Viel Eigenverantwortung, Raum für eigene Ideen und Projekte, die Du aktiv mitgestalten kannst
- Führungskräfte, die zuhören und Entwicklung fördern
- Eine Kultur, in der man auch mal Fehler machen darf und in der man Wertschätzung spürt
- Aufgaben, die direkt Einfluss auf das Leben der Menschen in der Region haben und Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert (z. B. Versorgungssicherheit, Digitalisierung, Nachhaltigkeit)
- Strukturierte Einarbeitung und echtes Onboarding
- Moderne Technologien und Arbeitsmittel, klar definierte Prozesse
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung bzw. relevante Berufserfahrung (je nach Stelleninteresse)
- Fachliche Schwerpunkte je nach Bereich (z. B. Softwareentwicklung, Vertrieb, Netzbetrieb, HR, etc.)
- Kommunikationsstärke, strukturiertes Arbeiten, Problemlösungsorientierung
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und neue Aufgaben anzupacken
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Branche oder mit spezifischen Tools (z.B. Software)
Was uns interessiert:
- warum Du genauso gut zu uns passt, wie wir zu Dir
- Dein Lebenslauf und relevante Zeugnisse
- Deine Wunschrolle (Je konkreter Du Deinen Berufswunsch formulierst, desto besser können wir Dein Profil auf potenzielle Einsatzmöglichkeiten prüfen.)
Was passiert nach Deiner Bewerbung:
- Wir prüfen Deine Unterlagen sorgfältig.
- Falls passend, melden wir uns zeitnah für ein erstes Gespräch.
- Gibt es aktuell keine passende Stelle, behalten wir Deine Unterlagen gerne in unserem Talent-Pool und melden uns bei Dir, sobald sich eine Gelegenheit ergibt.
